Bankacılık sektörü, emekli maaş müşterisi portföyünü genişletmek adına yürüttüğü rekabeti yeni bir boyuta taşıdı. Finans kuruluşları tarafından güncellenen kampanyalar neticesinde sunulan nakit destek tutarları ciddi oranda yükseldi. Müşterilerin maaşlarını taşıması karşılığında ödenen bedeller, ek koşulların sağlanmasıyla birlikte zirve noktasına ulaştı. Emeklilerin heyecanla takip ettiği banka promosyonlarında güncellemeler yapıldı. Sektördeki kıyasıya yarış devam ederken vatandaşlar kendilerine en uygun teklifi değerlendirmek üzere şubelerin yolunu tutuyor.
Ek Gelir İçin İstenen Şartlar
Emekli maaşlarını kendi hizmetlerine çekmek isteyen bankalar, hem temel promosyon hem de ilave şartlarla promosyon kampanyaları geliştirmeye başlamış durumda. Kurumlar sadece maaş taşıma işlemiyle yetinmeyip müşterilerden farklı bankacılık ürünlerini kullanmalarını talep ediyor. Söz konusu taleplerin başında Kredi kartı kullanımı, Fatura ödeme talimatı verilmesi, Kredi kullanımı, Banka ürünlerinin aktif bir şekilde kullanılması gibi kriterler geliyor. Belirtilen maddelerin yerine getirilmesi, promosyon miktarını artırma konusunda etken olabiliyor. Bankalar böylelikle çapraz satış stratejileri üzerinden karlılıklarını artırmayı hedefliyor. Müşteriler ise talimatları vererek daha yüksek ödeme alma hakkı kazanıyor. Otomatik ödeme talimatları veya harcama sözleri, nakit akışının banka üzerinde kalmasını sağlıyor. Kampanyalar sayesinde bankalar, likidite sağlarken; kredi, kredi kartı ve sigorta işlemleri üzerinden ekstra gelir elde ediyor. Süreç sonunda Emekliler ise sağlanan promosyonlar sayesinde bütçelerine önemli bir destek sağlıyorlar.
Kamu ve Özel Bankalarda Güncel Rakamlar
Kurumların açıkladığı listeler incelendiğinde taban ve tavan fiyatlar arasında belirgin farklar göze çarpıyor. Kamu bankaları arasında yer alan
Halkbank: 12.000 TL ödeme yaparken Ziraat Bankası: 12.000 TL seviyesinde kalıyor. Benzer şekilde Vakıfbank: 12.000 TL taban tutar sunsa da Ek promosyonla 30.000 TL seviyesine ulaşabiliyor. Özel sektör temsilcilerinden TEB: 12.000 TL verirken Ek promosyonla 21.000 TL imkanı sağlıyor. Faizsiz bankacılık alanında Türkiye Finans: 12.000 TL ve Ek promosyonla 27.000 TL teklif ediyor. Denizbank: 12.000 TL taban rakamını Ek promosyonla 27.000 TL düzeyine çıkarıyor. Büyük ölçekli özel bankalardan Akbank: 15.000 TL sunarken Ek promosyonla 25.000 TL ödeme vadediyor. Sektörün köklü kuruluşu İş Bankası: 15.000 TL ve Ek promosyonla 24.000 TL seçeneği sunuyor. Yabancı sermayeli ING Bank: 15.000 TL verirken Ek promosyonla 25.000 TL seviyesini görüyor. Garanti BBVA: 15.000 TL taban tutara ek olarak Ek promosyonla 25.000 TL kampanyası yürütüyor.
Zirvedeki Rekor Promosyon Tutarları
Rekabetin dozunun arttığı üst segmentte rakamlar emeklilerin yüzünü güldürecek seviyelere tırmanıyor. Yapı Kredi: 15.000 TL taban tutarı Ek promosyonla 30.000 TL noktasına taşıyor. Katılım bankalarından Kuveyt Türk: 24.000 TL verirken Ek promosyonla 27.500 TL ödeme yapıyor. Benzer bir strateji izleyen Albaraka Türk: 15.600 TL ve Ek promosyonla 19.000 TL teklifinde bulunuyor. Listenin en tepesinde yer alan QNB Finansbank: 20.000 TL taban tutarı Ek promosyonla 31.000 TL seviyesine çıkarıyor. Söz konusu rakam ile QNB Finansbank, emeklilere toplamda 31 bin TL ile en yüksek promosyonu sağlıyor. Mevcut piyasa koşullarında Emekli maaş promosyonlarında ki rekabet sürerken, en yüksek promosyon 31 bin TL’ye ulaştı. Bankaların sunduğu rekor tutarlar, müşteri kazanım maliyetlerinin arttığını gösteriyor. Ayrıca Yapı Kredi ve Vakıfbank, ek koşullarla 30 bin TL kadar promosyon veriyor. Yüksek tutarlı ödemeler, emeklilerin banka tercihlerini doğrudan etkiliyor. Emekli maaşını başka bir bankaya taşımayı düşünenler için sunulan yeni rakamlar dikkat çekiyor.
Tercih Yaparken Dikkat Edilmesi Gereken Hususlar
Maaş taşıma işlemi öncesinde vatandaşların sözleşme detaylarını titizlikle incelemesi gerekiyor. Promosyon seçimi yaparken emeklilerin aşağıdaki detaylara göz atmaları önerilmektedir. İlk olarak Ek promosyon için aranan kriterleri incelemek sürprizle karşılaşmamak adına önem taşıyor. İmzalanacak sözleşmede Taahhüt süresinin kaç yıl olduğunu öğrenmek kritik bir detay olarak öne çıkıyor. Ayrıca Fatura talimatı veya kredi kartı kullanım zorunluluğunu göz önünde bulundurmak gerekiyor. Bazı bankalar nakit ödemenin yanı sıra eft veya havale gibi işlemlerde kolaylıklar sağlıyor. Bankaların sunduğu ek avantajları (dijital hizmetler, masraf muafiyetleri vb.) karşılaştırmak doğru karar vermeye yardımcı oluyor. Şubeye gitmeden mobil uygulamalar üzerinden de başvuru süreçleri tamamlanabiliyor. Cayma bedeli gibi hususların da sözleşme aşamasında sorulması tavsiye ediliyor. Bilinçli yapılan tercihler, emeklilerin hak kaybı yaşamasının önüne geçiyor.
