Gerçek Gündem'in haberine göre, akvime bakıldığında, 1 Mayıs Emek ve Dayanışma Günü’nün cuma gününe denk gelmesi dikkat çekiyor. Hafta sonu ile birleşen bu tatil için 4 Mayıs Pazartesi günü izin alınırsa, kesintisiz 4 günlük bir tatil yapılabilir.
Benzer şekilde, 19 Mayıs Atatürk’ü Anma, Gençlik ve Spor Bayramı salı gününe denk geliyor. 18 Mayıs Pazartesi günü izin kullananlar için yine 4 günlük bir tatil fırsatı ortaya çıkıyor.
KURBAN BAYRAMI İLE TATİL SÜRESİ UZUYOR
Mayıs ayındaki en uzun tatil dilimi ise Kurban Bayramı ile birlikte geliyor. 26 Mayıs Salı günü başlayan arefe tatili, 27–30 Mayıs tarihleri arasında bayramın devam etmesiyle birleşiyor. Hafta sonları da dahil edildiğinde, tatil süresi daha da uzayabiliyor.
Toplamda 6,5 gün resmi tatilin bulunduğu Mayıs ayında, doğru izin planlamasıyla tatil süresi 17 güne kadar çıkabiliyor.
9 GÜNLÜK TATİL İHTİMALİ
Kurban Bayramı tatilinin uzayıp uzamayacağı, Kabine toplantısında alınacak karara bağlı. Kamu çalışanlarına idari izin verilmesi durumunda, bayram tatili 9 güne kadar çıkabilir. Bu senaryoda Mayıs ayının büyük bir bölümü tatille geçebilir.
Bayram süresince çalışanlar için farklı bir uygulama da mevcut. Yasal düzenlemelere göre, bayram günlerinde çalışan işçilere, çalıştıkları gün sayısı kadar ek ücret ödeniyor. Bu nedenle özel sektör çalışanları, tatil yerine mesai yapmayı tercih ederek ek kazanç elde edebiliyor.
