Bağ-Kur teşkilatına bağlı olarak ticari yaşamını sürdüren dükkan sahipleri ve tarımsal faaliyet yürüten üreticiler, çalışma hayatlarını noktalama koşullarında olumlu bir revizyon bekliyor. İşlemlerin resmiyet kazanması halinde, söz konusu çalışanların mecburi mesai süreleri SSK bünyesindeki bireylerle aynı seviyeye indirgenecek.
Dev Süre İndirimi Yolda
Cumhuriyet kaynaklı haberin detaylarında, yürürlükteki mevzuata göre Bağ-Kur mensuplarının çalışma hayatını sonlandırmaları adına tam 9.000 prim gününü tamamlamalarının şart koşulduğu aktarılıyor. Planlanan yeni taslağın hayata geçirilmesiyle beraber bu mecburi kotanın 7.200 güne çekilmesi arzulanıyor. Yapılacak muhtemel düzenlemenin takriben 1 milyon sigortalıyı doğrudan ilgilendirdiği ve kriterleri karşılayan vatandaşların 5 yıl daha çabuk maaşa bağlanmalarına zemin hazırlayacağı öngörülüyor.
Mevcut Şartlar Muhafaza Edilecek
Tasarım aşamasındaki taslak sadece ödenmesi gereken gün miktarına odaklanıyor. Bireylerin yaş haddinde veya sigortalılık sürelerinde herhangi bir değişime gidilmeyecek. Kayıt tarihi 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 evresi arasında kalan bireyler için kadınlarda 58, erkeklerde ise 60 olan yaş sınırları ile birlikte 25 yıl olan zorunlu sigortalılık süresi kurallarının aynen uygulanmaya devam edeceği tahmin ediliyor.
Kulisler Hareketliliğini Sürdürüyor
Öte yandan işe başlama tarihi 1 Mayıs 2008 sonrasına denk gelen çalışanlar adına şu anki 9.000 gün mecburiyeti geçerliliğini koruyor. Lakin kanunun sınırlarının esnetilmesi halinde, bu gruptaki kimselerin de 7.200 gün üzerinden işleme tabi tutulabileceği fısıldanıyor. Yine de yaş bareminde farklılık beklenmiyor. Halihazırda kanunlaşmamış olan bu mevzunun, Ankara kulislerinden yayılan duyumlar ışığında yakında parlamentoya taşınacağı düşünülüyor.
