Erken emekli olmayı bekleyen yüz binlerce kişi için gözler yeniden Meclis'e çevrildi. 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olanlar için çıkarılan EYT düzenlemesine dâhil olamayanlar, yeni çıkacak sistemleri yakından izliyor. Bu süreçte en çok gündeme gelen konulardan biri ise kademeli emeklilik modeli oldu. Özellikle 2000-2008 arasında SGK girişi yapılan çalışanlar, yeni düzenlemenin kapsamına alınabilir. CHP Milletvekili Cevdet Akay’ın Meclis’e sunduğu teklif ile beklentiler yeni bir boyut kazandı.
Düzenlemeden Kimler Etkilenecek?
Kademeli emeklilik, EYT kapsamı dışında kalan vatandaşları ilgilendiriyor. 8 Eylül 1999 sonrası sigorta girişi bulunanlar bu düzenleme ile erken emeklilik hakkına kavuşabilir. 2000 ile 2008 yılları arasında sigortalı olanların sisteme dahil edilmesi bekleniyor. Bu sayede uzun süredir bekleyen milyonlara yeni bir seçenek sunulmuş olacak. EYT kapsamı dışında kalanlar için umut verici gelişmelerden biri olarak öne çıkıyor.
Emeklilik Yaşı Nasıl Düzenlenecek?
Yeni modelde emeklilik yaşı, çalışanın cinsiyetine ve sigorta giriş tarihine göre farklılık gösterecek. Kadın çalışanlar için emeklilik yaşı 43 ila 48 arasında değişecek. Erkek çalışanlarda ise bu aralık 45 ile 50 yaş arasında belirlenecek. Yaş kriterleri kademeli bir şekilde uygulanacak. Bu sistemle daha adil bir dağılım hedefleniyor.
Prim Şartlarında Yeni Eşikler Belirleniyor
Kademeli emeklilik planında yalnızca yaş değil, prim gün şartı da kademeli olarak belirlenecek. Giriş yılına göre artan bir sistem üzerinde duruluyor. Prim günü alt sınırının 6.250, üst sınırının ise 6.850 olması öngörülüyor. Yıl ilerledikçe, çalışanların tamamlaması gereken gün sayısı da artış gösterecek. Bu modelin EYT'yi kaçıranlara nefes aldırması bekleniyor.
Yasalaşma Sürecine İlişkin Beklentiler Netleşiyor
CHP Milletvekili Cevdet Akay, 3 Mart’ta TBMM’ye sunduğu kanun teklifi ile bu modeli gündeme taşımıştı. Ancak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, şu an için emeklilik şartlarında bir değişiklik planı olmadığını açıkladı. Tüm bu açıklamalara rağmen kamuoyunda düzenlemenin 2025 yılı içinde yasalaşabileceğine dair güçlü bir beklenti oluşmuş durumda. Gelişmeler yakından izlenirken, somut adımların gelmesiyle milyonların planları yeniden şekillenebilir. Kademeli emeklilik için gözler önümüzdeki yasama dönemine çevrildi.
