Maaş ödemelerini almak üzere kurum değiştiren vatandaşlara sağlanan faydalar sürekli olarak artıyor. Mart yaklaşırken finans kuruluşları arasındaki rekabet hız kesmeden sürüyor. Kurumların tekliflerini inceleyenler devasa tutarlarda nakit kazanıyor.
Ayrı Hesaplar Ek Kazanç Sağlıyor
Mevcut yasalara göre taban emekli aylığı 20 bin TL, yüzde 50 ölüm aylığı alanlarda ise rakam 10 bin TL şeklinde uygulanıyor. Aynı kuruluştan maaş çeken biri toplam 30 bin TL üzerinden en az 12 bin TL kazanabiliyor. Hesaplar ayrıldığında emekli maaşına en az 12 bin TL, ölüm aylığına en az 8 bin TL ödeniyor. Uzmanlar en az 8 bin TL fark oluştuğunu belirtiyor. Toplam kazanç kredi kartı kullanımıyla 32 bin TL seviyesine çıkabiliyor. İkramiyelerde promosyondaki "iki dosya, iki ödeme" kuralı işletilmiyor.
Özel Bankaların Dikkat Çeken Teklifleri
Akbank tarafında SGK ödemelerini taşıyanlara ek ödüllerle 15.000 TL sınırında destek sağlanıyor. Garanti BBVA, Bonus Kart ve Paracard kullanımıyla 10.000 TL bonus vererek toplamda 25.000 TL dağıtıyor. Kampanya 1-31 Mart 2026 tarihlerinde uygulanıyor. DenizBank, 30 Ekim 2025-31 Mart 2026 aralığında kredi kartı kullanan emeklilere 27.000 TL veriyor. QNB ise 8 Ekim 2025-28 Şubat 2026 döneminde maaşını taşıyanlara 8.500 TL ile 20.000 TL arasında değişen seçenekler sunarak rakamı 31.000 TL tutarına yükseltiyor.
Kamu Kurumlarındaki Kazandıran Avantajlar
Halkbank'ta yeni müşterilere 30.000 TL tutarında 12 ay vadeli faizsiz ihtiyaç kredisi ve ParafPara için 1.500 TL ile 3.500 TL arası bütçe ayrılıyor. Devlet bankalarından Ziraat Bankası, tam 3 yıl taahhüt verenlere 5.000 TL, 8.000 TL, 10.000 TL ve 12.000 TL ödüyor. Kampanyası 1 Şubat 2025-31 Ağustos 2025 süren VakıfBank, 12.000 TL nakit ödeme tutarına ilave olarak VakıfBank Troy Emekli Kredi Kartı sahiplerine 10 ay boyunca 15.000 TL kazandırıyor.
